Interim sektionschef
Ledarskap på plats när det behövs som mest
När en sektionschef plötsligt lämnar sin post, när organisationen växer snabbt eller när en ny enhet ska byggas upp, då är det dags att få in en trygg och erfaren ledare omgående. En interim sektionschef tar snabbt kommandot över verksamheten, säkerställer stabil drift och skapar ordning under förändring. Med rätt profil på plats kan ni behålla produktivitet och engagemang i teamet, samtidigt som viktiga utvecklingsinitiativ hålls levande. Vi matchar er med erfarna chefer som snabbt kommer in i rollen och skapar resultat redan från dag ett.
150+ Framgångsrikt slutförda interimsuppdrag
“Jag är stolt över vårt starka nätverk med interimskonsulter – vi svarar snabbt, träffsäkert och med tydlig och transparent prissättning.”
Trygg och effektiv interimslösning
Träffsäker tillsättning – snabbt och enkelt
Vi analyserar era behov i en fördjupad uppstart och söker därefter i vårt kvalitetssäkrade nätverk med över 8 000 interimskonsulter. Inom några arbetsdagar presenterar vi tre–fyra kandidater med dokumenterad erfarenhet av sektionsansvar och ledarskap. Våra konsulter är vana att kliva in mitt i pågående förändring och leverera utan startsträcka.
Transparent prissättning utan överraskningar
Vår prismodell är enkel: 80 % av arvodet går till konsulten, 20 % till oss. Ingen startkostnad, inga dolda avgifter och inget bindande åtagande om ni väljer att inte gå vidare. Ni ser hela kalkylen innan ni bestämmer er – det skapar trygghet i beslutsfattandet och tydlighet i samarbetet.
Varför anlita oss?
När företag växer snabbt kan behovet av ledarskap förändras över en natt. En interimschef är en flexibel lösning som säkerställer att verksamheten fortsätter fungera smidigt, oavsett utmaningar.
Snabb tillsättning
Stort kandidatnätverk
Branschspecialisering
Noggrann urvalsprocess
Flexibla avtalsvillkor
Transparent Prisbild
Våra interimslösningar
Vi erbjuder erfarna och kvalificerade interimskonsulter för både kortsiktiga och långsiktiga uppdrag. Oavsett om ni behöver en strategisk ledare eller operativ specialist, kan vi snabbt matcha er med rätt person. Här är några av de roller vi tillsätter:
POPULÄRT
Interimskonsult till roll
Behöver ni snabbt fylla en specifik roll? Med en interimslösning får ni rätt kompetens direkt och kan utvärdera personen innan en eventuell fast anställning.
Interimskonsult till projekt
Har ni ett tidsbegränsat projekt med särskilda krav? En interimskonsult ger er omedelbar expertis – utan långsiktiga åtaganden.
Interim först, anställ sedan
Många företag väljer att inleda samarbetet med ett interimsuppdrag och tar efter några månader beslutet att övergå till en fast anställning.
Tillsatta roller
Interimsuppdraget blev en internationell rekrytering
Interim-CFO ökade lönsamheten med 63%
Interimchef (Vice Vd) på plats efter 8 dagar
Regionschefer två regioner – två olika behov
konsultnätverk
Anlita en interimkonsult
Vid brådskande behov för ett projekt eller fast roll kan en interimskonsult fylla ett viktigt tomrum.
150+ Framgångsrikt slutförda uppdrag
Vad bidrar en interim sektionschef med till bolaget?
Stabilitet i en kritisk fas
Oavsett om det handlar om hög personalomsättning, förflyttningar eller organisationsförändringar skapar interimchefen arbetsro. Hen tar tag i akuta frågor, strukturerar upp dagliga rutiner och ser till att medarbetarna har tydlig riktning och stöd i det dagliga arbetet.
Förbättrad arbetsmiljö och teamfokus
En sektionschef har ofta det närmaste ledarskapet över personalen. Rätt person i rollen gör skillnad snabbt genom närvaro, tydlig kommunikation och aktivt ledarskap. Våra konsulter arbetar med att bygga förtroende och främja ett hållbart arbetsklimat från första dagen.
Resultatdriv och uppföljning
Interimchefen tar ansvar för både verksamhetens leveranser och personalens utveckling. Med tydliga målbilder, systematiskt uppföljningsarbete och god kommunikation med övriga chefer säkerställs att sektionen inte tappar fart utan fortsätter leverera enligt plan.
Rekryteringsprocessen
Vår rekryteringsprocess är snabb, smidig och anpassad efter era behov. Vi säkerställer rätt kandidat på kort tid genom en tydlig kravprofil och effektivt urval.
Vad krävs av en erfaren interim sektionschef?
Operativ erfarenhet och praktiskt ledarskap
En interim sektionschef behöver kunna agera direkt utan lång inlärning. Våra konsulter har tidigare lett liknande verksamheter och är vana vid att ta ansvar för både resultat och personalfrågor i komplexa miljöer.
Förmåga att skapa trygghet snabbt
Det är ofta oklart vad som väntar vid ett chefsbyte. Då krävs en interimchef som snabbt skapar stabilitet genom struktur, tydlighet och tillgänglighet. Att kunna sätta ramar och bygga tillit är avgörande.
Kommunikationsstyrka och samarbetsförmåga
En skicklig sektionschef är bryggan mellan personal, ledning och övriga enheter. Konsulten behöver vara en tydlig kommunikatör som både förklarar beslut och lyssnar in medarbetarnas perspektiv och som samtidigt kan agera självständigt när situationen kräver det.
Vanliga frågor och svar
Finns inte svaret du söker? Kontakta oss längre ner på sidan.
Hur snabbt kan en interim sektionschef börja hos oss?
Vi presenterar vanligtvis 2–4 kandidater inom 1–3 dagar. I många fall kan uppdraget starta omgående, vilket ger kort startsträcka och minimerar driftstörningar.
Vilka områden arbetar en sektionschef med?
Personalansvar, uppföljning av verksamhetsmål, arbetsmiljö, budget samt samordning inom och utanför teamet.
Vad kostar det att anlita en interim sektionschef?
Arvodet sätts per dag eller månad beroende på uppdraget. 80 % går till konsulten – ni ser alltid hela kostnadsbilden i förväg.
Kan konsulten bli en fast lösning?
Ja, många interimuppdrag leder till fast anställning när samarbetet fungerar bra.
Hur säkerställer ni att kandidaten passar vår kultur?
Förutom kompetens och erfarenhet väger vi in mjuka faktorer som ledarskapsstil, kommunikationssätt och värdegrund. Personlig matchning är lika viktig som CV:t.
Kontakta oss
Är du i behov av en interimskonsult? Kontakta oss för rådgivning eller ett förutsättningslöst samtal om era behov idag eller i framtiden.
Vi svarar snabbt, dygnet runt. Nå oss via formuläret nedan eller ring 010-330 52 50
