Skräddarsydda lösningar med en erfaren kommunikationsansvarig
Ibland behöver ditt företag förstärkning i form av en erfaren ledare. Behovet kan komma planerat, exempelvis för att ta hand om en omstrukturering eller ett projekt, eller så kan behovet uppstå plötsligt och oförberett.
Det kan vara en befattningshavare som försvinner med kort varsel eller en arbetsbelastning som uppstod väldigt fort. Om du behöver ta in en interimschef så har du kommit till helt rätt ställe. Vi på Scandinavian Executives kan snabbt och smidigt hjälpa dig hitta en ledare som passar just ditt företags förutsättningar och behov.
Marknad och försäljning är två viktiga delar av en verksamhet hos så gott som alla företag. Att sakna en ledare inom dessa avledningar kan snabbt påverka hela verksamheten, både kortsiktigt och långsiktigt. Genom att ta in en interimschef inom marknad och försäljning kan du snabbt fylla rollen med en person som har alla de egenskaper, kunskaper och kompetenser som ni behöver. Just snabbheten är en stor fördel gentemot den vanliga rekryteringsprocessen, en process som både tar längre tid och är mindre träffsäker.
När du kontaktar oss angående ett interimsuppdrag går vi tillsammans igenom vilka krav, behov och förutsättningar som just ditt företag har. Med den kravprofil vi tar fram under detta möte kan vi börja söka efter kandidater inom vårt egna nätverk med över 3000 duktiga ledare och chefer. Efter att vi själva har gått igenom vilka personer som skulle passa bäst för uppdraget presenterar vi två till tre kandidater för ett personligt möte.
Exempel på roller vi tillsätter
Vårt arbetssätt ställer stora krav på bredden hos vår personalstyrka och framförallt vår förmåga att matcha våra ledares kompetenser och egenskaper med rätt uppdrag. Vi har under flera år lyckats väl med att hitta rätt person till rätt uppdrag och vi fortsätter att bli ännu bättre hela tiden. Vi litar så mycket på vår fingertoppskänsla och förmåga att matcha rätt att vi har byggt vår affärsmodell kring detta. Ditt företag betalar ingenting förrän ni är nöjda med den kandidat vi har valt. Dessutom går det snabbt när du väljer oss. Eftersom vi endast väljer ut vassa interimschefer från vårt egna nätverk kan hela processen ta mellan två till fem arbetsdagar.
Anlita en interimskonsult
Vid brådskande behov för ett projekt eller fast roll kan en interimskonsult fylla ett viktigt tomrum.Bli en interimskonsult
Anta olika interimroller i syfte av variation eller att hitta rätt anställning. Vi erbjuder både chefsroller och operativa roller.
Rekryteringsprocessen
1.Uppdragsbeskrivning och målbild
Kravprofil, uppgift, roll, erfarenheter, kulturen. Bör och skall-krav tas fram, nuläget och målbild2.Kandidatsökning och kvalitetssäkring
Vi letar i vårt kvalitetssäkrade nätverk och undersöker tillgänglighet samt prisbild enligt målsättning3.Intervjuer och kontroller tillsammans med kund
Frågor och svar om interim Kommunikationsansvarig
Kontakta oss
Är du i behov av en interimskonsult? Kontakta oss för rådgivning eller ett förutsättningslöst samtal om era behov idag eller i framtiden.
Vi svarar snabbt, dygnet runt. Nå oss via formuläret nedan eller ring 010-330 52 50
Michael Gabrielsson
Partner och delägare